Justificante de trabajo para el instituto

Prueba de trabajo reutilizable

Alcanzando una capitalización de mercado de más de 3 billones de dólares el año pasado y superando en la actualidad la marca del billón de dólares, el interés de los inversores por las criptodivisas sigue aumentando. Sin embargo, dado que se calcula que el bitcoin utiliza hasta 120,9 teravatios-hora de electricidad al año -más de lo que utiliza Portugal en un año-, también aumenta el interés por la huella de carbono de las criptomonedas.

Dado que es improbable que la criptominería sostenible se convierta en la norma mientras los combustibles fósiles sigan prevaleciendo en muchas zonas, la cuestión para los gobiernos es cómo desvincular mejor el cripto de su creciente huella de carbono.

Este documento establece los parámetros para reflexionar sobre el problema y aboga por un paquete escalonado de incentivos y regulaciones para maximizar el uso de energía limpia y promover la eficiencia energética en las operaciones de cripto minería. En concreto, los responsables políticos deben:

Aunque las compensaciones de carbono son cada vez más populares en el sector de las criptomonedas, los responsables políticos deben tener cuidado. A diferencia del uso de energías renovables y de la eficiencia energética, no abordan las causas fundamentales de la contaminación por carbono. Las compensaciones deben utilizarse sólo como último recurso.

Criptomonedas de prueba de trabajo

Reusable Proof-of-Work (RPOW) fue un invento de Hal Finney que pretendía ser un prototipo de dinero digital basado en la teoría de los coleccionables de Nick Szabo. El RPOW fue un paso importante en la historia del dinero digital y fue un precursor de Bitcoin. Aunque nunca se pretendió que fuera más que un prototipo, RPOW era una pieza de software muy sofisticada que habría sido capaz de servir a una enorme red, si se hubiera puesto en marcha.

En los años 90, los Cypherpunks comenzaron a jugar con la idea de un dinero digital cuyo valor no dependiera de una organización que lo emitiera. Siguiendo a Nick Szabo, esta forma de dinero digital sería reconocible como de oferta limitada, y por lo tanto utilizable como dinero, al ser probadamente difícil de crear. Esto podría hacerse definiendo las unidades del efectivo digital en términos de prueba de trabajo. En la lista de correo de cypherpunk circularon algunas propuestas de coleccionables digitales, como b-money de Wei Dai y Bit Gold de Nick Szabo. RPOW fue el único coleccionable digital que funcionó como una pieza de software.

Alternativas de prueba de trabajo

Tampoco es incompatible con la experiencia actual del mercado laboral en EE.UU., donde los empleadores de sectores presenciales como la educación, el transporte, los servicios de alimentación, la hostelería y la atención sanitaria y social se enfrentan a una persistente escasez de mano de obra. Y como ha señalado recientemente el economista Jason Furman, la participación en el mercado laboral sigue siendo alrededor de un punto porcentual inferior a lo que la demografía podría predecir.

En la actualidad, el 27% de los trabajadores del sector privado en EE.UU. (unos 30 millones de personas) carecen de acceso a cualquier forma de baja laboral remunerada. La situación es peor para los trabajadores más vulnerables: Entre el 25% de los que menos ganan, sólo el 52% tiene acceso a una baja por enfermedad remunerada.

El Congreso también podría considerar políticas más específicas, potencialmente incluso con apoyo gubernamental para los pequeños empresarios. Por ejemplo, los empleados que no tienen la opción de trabajar a distancia podrían tener mayores permisos obligatorios por enfermedad.

Una de las paradojas de la pandemia es que, mientras el número de estadounidenses discapacitados ha aumentado en casi un 8%, la proporción de estadounidenses discapacitados que participan en la población activa también ha aumentado, en torno al 13%. Aunque no sabemos con certeza por qué hay más personas discapacitadas que participan en la población activa, una explicación probable es el cambio de la pandemia hacia el trabajo a distancia, que hace que el empleo sea más accesible para muchos discapacitados.

Prueba de trabajo bitcoin

Quizá el aspecto menos intuitivo de la red Bitcoin sea el concepto de prueba de trabajo que utiliza para definir el requisito de generación de un nuevo conjunto de transacciones («bloque») que se añade a la base de datos de transacciones distribuidas («cadena de bloques»). Este concepto, que surgió de las ideas del primer movimiento cypherpunk1, es nuevo en la teoría monetaria y también parece un poco fuera de lugar en la informática. Mostraré que la biología nos ofrece el marco más adecuado para entenderlo.

Todos los bloques de la cadena de bloques de Bitcoin llevan adjunta una breve cadena de datos sin sentido -llamada nonce-. Los ordenadores de minería tienen que buscar la cadena sin sentido correcta para que el bloque en su conjunto satisfaga una determinada condición arbitraria. En concreto, se requiere que el hash SHA-256 del bloque tenga un cierto número de ceros a la izquierda [%2] Los hash son funciones unidireccionales, por lo que no hay una manera fácil de encontrar el nonce correcto o de diseñar un bloque para que sea correcto. La única forma conocida de encontrar un buen nonce es simplemente probar de forma aleatoria hasta que uno resulte ser correcto. Khan Academy ofrece una explicación visual de la prueba de trabajo:

Teo Santillán

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